ホワイトな福祉現場は存在するの? ——ジョイーレなら、実現できます。

ホワイトな福祉現場は存在するの?
——ジョイーレなら、実現できます。
「福祉の仕事は好きだけど、
現場がブラックすぎて…」
「残業ばかりで、子どもと向き合う時間がない」
「毎日疲れきっていて、このままでいいのかな」
そんなふうに感じたことはありませんか?
福祉業界で働く人の多くが、
「もっと働きやすい環境があれば…」と一度は考えたはず。
でも、あきらめないでください。
ホワイトな福祉現場、ジョイーレなら実現できます。
▶「子どもとしっかり関わる」ための業務効率化
クラウドシステムやチャットツールを導入し、
記録や事務作業をできる限り自動化・簡略化。
無駄な会議や電話を減らし、
子どもに向き合う時間を最大限確保しています。
▶ 管理職から支援員まで、残業ゼロ~月3時間
ジョイーレでは、残業は基本なし。
月5時間を超える場合は、
本社が介入して業務量を調整。
無理なく続けられる環境づくりを徹底しています。
▶「本当にやりたかった支援」を、無理なく実現
子ども一人ひとりに合わせた個別療育、自由プログラムも、
効率化された業務環境があるから実現できます。
「子ども主体」の支援を、支援員も安心して楽しめる環境を整えています。
福祉の仕事を、
「続けたい」
「楽しいと思いたい」
そう思ったことがあるあなたへ。
ジョイーレなら、ホワイトな働き方で、
子どもと本気で向き合える支援が実現できます。
ご応募・見学のお問い合わせはこちら
ジョイーレアルトちばだいまえ
〒263-0022 千葉県千葉市稲毛区弥生町4−37 弥生ビル 2階
電話:080-1982-5862
採用情報
採用情報一覧-
“未経験でも歓迎の理由 ──支援に必要なのは、経験より「まなざし」と「まっすぐな気持ち」”
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“ひとりひとりに合わせた支援を ──マニュアルではなく、「目の前の子ども」に向き合う仕事”
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“放課後等デイサービスで活かせる資格とは? ──資格を活かして、子どもたちの成長を支えるしごとへ”
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私たちと一緒に働きませんか?ー子どもたちは未来の社会をつくる仲間ー
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“療育ってなにをするの? ——子どもと「できた!」を育てる仕事です”
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“未経験のあなたも歓迎します ——「やってみたい」の気持ちを、大切にしたいから”
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【募集】看護師さん_週2_短時間
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“これからの療育に必要なこと ——「できる」に目を向ける支援へ”
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「子ども主体」の支援を大切にする——ジョイーレの療育方針